Entreprises et psychologie du travail
La Qualité de Vie au Travail
La qualité de vie au travail est un élément essentiel pour le bien-être des employés et la performance globale de l’entreprise. En tant que psychologue du travail expérimentée, je suis là pour vous accompagner dans cette démarche en vous offrant des services personnalisés et adaptés à vos besoins spécifiques.
Mon rôle est d’intervenir au sein de votre entreprise afin de réaliser une analyse approfondie de la qualité de vie au travail actuelle. Je m’appuie sur des méthodes scientifiques et des outils reconnus pour évaluer les différentes dimensions de la qualité de vie au travail, telles que la charge de travail, l’autonomie, les relations interpersonnelles, l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle, et bien plus encore.
Grâce à cette analyse approfondie, je suis en mesure de vous fournir des recommandations concrètes et pragmatiques pour améliorer la QVT au sein de votre entreprise. Je vous aide à mettre en place des actions concrètes et durables, favorisant ainsi le bien-être des employés, leur engagement, leur motivation et leur efficacité au travail.
Mes interventions peuvent prendre différentes formes, selon vos besoins et vos préférences. Je propose des séances de sensibilisation et d’information pour sensibiliser vos employés à l’importance de la qualité de vie au travail. J’organise également des ateliers participatifs et des groupes de travail pour favoriser l’échange et la co-construction de solutions. Enfin, je suis disponible pour des entretiens individuels avec les employés qui souhaitent aborder des problématiques spécifiques liées à leur qualité de vie au travail.
En travaillant ensemble, nous pouvons créer un environnement de travail plus épanouissant, propice à la performance et à la satisfaction professionnelle. Améliorer la qualité de vie au travail est un investissement qui porte ses fruits à long terme, en réduisant l’absentéisme, en favorisant la rétention des talents et en renforçant la réputation de votre entreprise.
N’hésitez pas à me contacter pour discuter de vos besoins en matière de qualité de vie au travail. Je serai ravi de collaborer avec vous pour améliorer la qualité de vie au travail au sein de votre entreprise. Ensemble, nous pouvons créer un environnement professionnel sain, équilibré et épanouissant pour tous.
Tarif : SUR DEVIS
Mes prestations en entreprise
Après une analyse des besoins de l’entreprise, en tant que psychologue du travail, j’élabore un programme d’accompagnement sur mesure sur les thématiques suivantes :
- Bien être au travail
- Recrutement
- Remobilisation au Travail
En tant que psychologue du travail je suis formée à plusieurs thématiques touchant l’humain et l’entreprise. Le cœur de ma pratique est d’écouter, d’analyser et de comprendre afin de m’adapter le mieux possible à vos attentes et besoins. La phase d’analyse que je vous propose est donc essentielle en préalable d’un éventuel accompagnement.
L’intervention peut durer d’une demi-journée à deux jours, en fonction de la taille et l’ancienneté de l’entreprise, les contraintes financières et de temps, l’activité de l’entreprise,… J’établis à la suite une synthèse des besoins et propose un programme d’intervention ou d’accompagnement sur mesure.
Forfait demi-journée (3h) : 300€
Dans une entreprise ou un organisme de formation. J’utilise (au travers d’un bilan de personnalité à identifier ou du bilan chromatique) une méthodologie d’évaluation permettant de cerner les motivations et les qualités du candidat afin d’être en mesure d’identifier l’adéquation de son potentiel avec les responsabilités qu’il aura à assumer.
- Rencontre d’une heure pour analyse de la demande et du poste avec le dirigeant afin de bien comprendre les attentes et les besoins
- Passation du test (15 à 20 minutes avec possibilité de le faire à distance)
- Restitution orale au dirigeant (1h30) avec support et bilan écrit ainsi que 2h de travail d’interprétation.
Forfait : 400€
J’utilise principalement la chromothérapie et une méthodologie tournée vers la recherche de solutions avec un accompagnement basé sur des protocoles PNL (programmation neuro linguistique), des outils de gestion des émotions (par la pleine conscience, la respiration, les arts créatifs…). Pendant l’accompagnement, l’objectif est de permettre aux clients de devenir autonome dans la prise en charge de sa qualité de vie au travail; c’est un soutien professionnel et efficace orienté solutions.
- Mon intervention est sur mesure, après analyse de votre demande, de vos besoins et de vos contraintes financières et de temps.
- L’analyse des besoins peut concerner les besoins de l’entreprise et/ou ceux de vos salariés.
- Le type d’accompagnement est adapté à vos attentes, vos besoins et vos moyens : formation(s), atelier(s), séminaire(s), conférence(s),…
- Exemple de thème : Apprendre à gérer ses émotions en milieu professionnel /Atelier Confiance en soi….redynamiser une équipe
Tarif : SUR DEVIS
Comment se déroule une intervention ?
Lieu
Premier contact téléphonique, visiconférence ou en entreprise
Tarif
Sur devis